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GRS认证之于企业的好处带来的商机

   GRS认证之于企业的好处

   1）产品获得***认可，更容易走上国际舞台；

   2）所有认证产品具有标准的回收材料含量标识，为下一步回收利用提供参考；

   3）产品有机会纳入国际买家和世界名企的采购名录，为企业创造更高的价值；

   4）提升企业“绿色”和“环保”的市场竞争力，更容易被再生利用性企业认可；

   4、GRS认证对于员工更多保护

   员工是企业重要的资产，是企业进步的不竭动力，GRS认证不仅对企业工作环境、健康安全、劳动保护等作出详细规定，对于员工的劳动时间、工资、保险、福利及加班补贴等也有详细的说明；因此GRS的认证可以完善企业对于员工健康、安全、权益等更多保护。

GRS认证中的认证难点和关键性的问题-验厂之家

GRS认证包括了可追溯（traceability）、环境保护（environmental）、社会责任（social）、再生标志（label）及一般原则（general）五大要求内容。以上内容如果还觉得不够,也可以沟通下。

  环境方面：有关环境管理的准则：

   受认证公司必须有一份环境方针手册。该手册必须包含：该注册公司的责任人；减少和监控废料和排放物的文件程序；在发生废水事故时注册公司应采取何种措施的程序；除此之外还必须有对员工进行节水与节能、适当使用与尽量减少使用化学品以及化学品正确处置等方面培训的文件记录。而且该手册还必须包含针对上述问题采用的改进计划。

   受认证公司必须对化学品、能源、水消耗和废水处理进行的存档，包括对废水沉淀物的处理。

GRS生产风险点评估及控制措施

   　GRS 总量平衡统计，成品统计：成品-原料（是 GRS、非 GRS 都要列明）-库存-销售-损耗。

　　GRS 产品交易证书。

　　注意：按照 GRS 要求生产的 GRS 成品必须申请有效的交易证书。

　　GRS认证的社会责任手册，如：已通过 BSCI/ SMETA 审核，请准备好一年内有效报告；社会责任负责人任命书。

　　员工手册，主要是一些厂纪厂规。

　　员工名册，截止到审核日期前 2 周内。

　　未成年工（）名单、登记证、体检、未成年工保护规定。

　　人事档案：员工登记表、劳动合同、培训记录、离职记录等。

　　食堂餐饮服务许可证及相关从业人员健康证。

　　以上就是GRS认证时的质量体系要求清单。

      工人工资：与6个月考勤对应的工资、当地工资文件、员工扣款及其纪律罚款的记录。

       社会保障记录，如记录、缴纳等。

       GRS认证的职业健康安全评估(安全卫生风险评估和防护文件记录,工厂车间作业环境（噪声、空气、粉尘等）监测报告饮用水测试报告。

       劳保用品。依据职业健康评估报告制定劳保用品发放制度，标准和记录。

      特种作业人员，如叉车、电工、电焊工等资格证书。

      要有逃生指示图、安全警示标识。

      消防演习记录，如：消防应急预案，逃生、灭火等演习记录。

      消防器材检查记录，包括***对设施或设备的相关证明，如建筑验收合格证，消防验收合格证等。

      健康、安全、卫生等培训记录。

      有关工会相关文件。