企业等级: | 普通会员 |
经营模式: | 商业服务 |
所在地区: | 广东 东莞 |
联系卖家: | 赵先生 先生 |
手机号码: | 13631773435 |
公司官网: | www.csr007.com |
公司地址: | 东莞市南城区黄金路天安数码城D区D1-1902室 |
GRS认证之于企业的好处
1)产品获得全球认可,更容易走上国际舞台;
2)所有认证产品具有标准的回收材料含量标识,为下一步回收利用提供参考;
3)产品有机会纳入国际买家和世界名企的采购名录,为企业创造更高的价值;
4)提升企业“绿色”和“环保”的市场竞争力,grs认证培训咨询,更容易被再生利用性企业认可;
4、GRS认证对于员工更多保护
员工是企业重要的资产,是企业进步的不竭动力,GRS认证不仅对企业工作环境、健康安全、劳动保护等作出详细规定,对于员工的劳动时间、工资、保险、福利及加班补贴等也有详细的说明;因此GRS的认证可以完善企业对于员工健康、安全、权益等更多保护。
1:GRS认证会有审核费用
2:TC交易证书(***张免费,grs认证咨询,后面一张TC交易证书200多元一张,每笔交易需要一张TC交易证书)
3:差旅食用实报实销(如CU是包含在认证费中,ITS是不包含的,grs审核认证机构,单独实报实销)
4:工厂内部整改费用(GRS认证有社会责任、化学品使用、环境规范、GRS生产管控、一般原则)
企业内部整改距离如下:
GRS社会责任:
如:
1:不能是三合一
2:当地的工资标准
3:逃生通道及消防要求
GRS化学品使用如:
1:需要二次溶剂
2:化学品仓库
GRS环境规范:
1:排污的解决方案(如:第三方检测报告等)
4、、骚扰
1)认证组织应在招聘、薪酬、获得培训、晋升、终止或退休方面尊重机会平等。
2)认证组织不得因性别、年龄、信仰、婚姻状况、种族、种姓、社会背景、疾病、残疾、怀孕、种族和民族血统、国籍、工会组织成员、政治派别,性取向或任何其他个人特征,从事、支持或容忍就业,grs认证,包括招聘、雇用、培训、工作条件、工作任职、工资、福利、晋升、纪律、终止或退休。
3)认证组织应尊重的对待所有员工。
4)认证组织对就业条款和条件的处理,应根据个人的工作能力,而不是以个人特点或信仰为依据。
5)认证组织不得从事或容忍欺凌、骚扰或任何形式的滥用行为。包括禁止进行身体和心理惩罚。
6)认证组织应制定书面纪律处分程序,并以明确、可理解的方式向其工人说明。记录所有纪律处分。